![EDC Paris Business School](/sites/edcparis.edu/files/styles/img_style_19_7_480/public/images/154_EDC_Shooting_2021_Arnaud-Caillou_Loeil-temoin.jpg?itok=Zlr90_8c)
M.Sc In – Ressources Humaines et Conduite du changement
- A partir de 12 500€/an
- 150 ECTS
- Paris - La Défense
- Sept. 2024
- 1 ou 2 ans
- Français
FORMATION INITIALE OU EN ALTERNANCE - EN FRANÇAIS ET EN ANGLAIS
Obtenez un double diplôme en partenariat avec SUP DES RH, qui vous offrira à la fois des compétences managériale et stratégique pour accéder à des postes de managers de haut niveau en Ressources Humaines.
Cursus en alternance (au rythme de 3 semaines en entreprise et 1 semaine en cours) et en bilingue français / anglais.
A l’issue du programme, les étudiants obtiennent le Master of Science (M.Sc In) d’EDC Paris Business School et le titre RNCP niveau 7 « Manager de développement des RH » de SUP des RH.
LES OBJECTIFS
- Identifier les besoins, les populations concernées et leur état d’acceptation et de résistance à la transformation
- Choisir les leviers les plus appropriés en matière de communication et formation tout en préservant votre climat social
- Trouver des Hommes capables de mener la barque et de diriger vos transformations
LES PLUS DU PROGRAMME M.SC IN RESSOURCES HUMAINES ET CONDUITE DU CHANGEMENT
- Programme en collaboration avec Sup des RH, école 100% spécialisée en Ressources Humaines.
- Des matières en phase avec les nouvelles attentes du marché, orientées consulting.
- Une dimension internationale avec 50% des modules dispensés en anglais.
POUR QUELLES CARRIÈRES ?
- DRH
- Responsable RH
- Chargés Développement RH
- Chef de projet ou consultant RH
- Chargés d’études et de prospective RH
PROGRAMME
- Ethics, CSR and Sustainability
- Entrepreneurial Ecosysteme
- Corporate Finance
- Project Management & MIS
- Strategic management
- Business English
- Self-development
- Les théories et pratiques du changement organisationnel
- Business English
- Management des projets de conseil et des projets en RH & changement (anglais)
- Conduite de projets agile RH
- GEPP
- Formation professionnelle
- Stratégie de recrutement
- Eléments constitutifs des contrats de travail
- Géopolitique (anglais)
- Leadership management de la performance collective
- Conseil en management de projet et changement
- Modes de rupture de la relation de travail
- Conduite de projets agile RH
- Les instances représentatives du personnel
- Construire une politique salariale
- Business English
- Research methods
- Conduite de projets agile RH
- Stratégie RH
- Procédure et outils de restructuration
- Piloter les avantages sociaux
- Management de la QVT
- Mission Grande Entreprise
- Les outils des intervenants et consultants en organisation
- Négociation et conduite du changement
- Business English
Tout au long du cursus académique, les étudiants sont évalués de multiples façons :
- Les modalités d’examen sont adaptées au cycle d’enseignement : les étudiants sont évalués principalement au travers d’études de cas, de mises en situation et d’oraux de blocs.
- En 5ème année, les étudiants rédigent un mémoire de fin d’études (MFE) et le soutiennent devant un jury composé de deux professeurs. La validation du MFE figure parmi les conditions d’obtention du diplôme.
Plus globalement, Nous nous appuyons sur les six niveaux de compétences cognitives suivants pour évaluer nos étudiants :
- Comprendre : quizz, exercices d’appariement, etc.
- Reconnaître / Connaître : quizz, exercices d’appariement, etc.
- Appliquer : (exercices pratiques, simulations etc.)
- Analyser : (résolutions de problèmes, études de cas, etc.)
- Évaluer : (études de cas, critiques etc.)
- Créer : (projets etc.)
Les professeurs attribuent des points bonus pour la participation active en classe ou à distance lorsque les étudiants contribuent à un forum de discussion.
PASSERELLES ET EQUIVALENCES
Pas de passerelles ni équivalences : toute inscription au programme vous impose de suivre la totalité des modules.
POURSUITE DU PARCOURS
Si vous souhaitez poursuivre vos études après le M.Sc In Ressources Humaines et Conduite du Changement, c’est possible ! Vous pouvez par exemple sous réserve des pré-requis, décider de réaliser un doctorat ou faire un Master of Science dans une autre spécialité de votre choix.
Pour connaître toutes les options envisageables après votre diplôme, cliquez ici.
TARIF DE LA FORMATION
- Septembre 2024 : Master 1 et 2 : 25 000 € – Master 2 : 12 500 €
Découvrez les différents financements possibles.
Date limite d’inscription : selon les modalités du concours ou le jour de la rentrée du programme sauf pour les étudiants nécessitant un visa (8 semaines avant la rentrée).
Chiffres actualisés en 2022
« Le programme n’a pas encore ouvert »
RENCONTREZ-NOUS
LES DATES À RETENIR
![052 EDC Shooting 2021 Arnaud Caillou Loeil temoin scaled](/sites/edcparis.edu/files/styles/img_style_5_4_480/public/images/052_EDC_Shooting_2021_Arnaud-Caillou_Loeil-temoin-scaled.jpg?itok=Co2D-lAd)
Journée de préparation aux épreuves du concours SESAME – Mercredi 21 Février de 14h à 17h
![EDC-VF-13-scaled](/sites/edcparis.edu/files/styles/img_style_5_4_480/public/images/EDC-VF-13-scaled.jpg?itok=4W3Vqau2)
Webinaire : Tout savoir sur notre Master of Science E-Business & Transformation Digitale – Mardi 19 Décembre 17H30 – 18H30
![EDC VF 16 (1)](/sites/edcparis.edu/files/styles/img_style_5_4_480/public/images/EDC-VF-16-1-scaled.jpg?itok=9Tlq_d_p)
Webinaire rentrée décalée Bachelor: ce qu’il faut savoir sur cette deuxième chance – Mercredi 15 Novembre 17H30 – 18H30
TÉMOIGNAGES
CE QUE NOS ÉTUDIANTS DISENT DE NOUS
- Victoire HOSSARD Fondatrice de Chichi Castelnango
Promotion 2017
J’ai créé une entreprise pendant mes études à EDC Paris Business School. Et en parallèle, j’ai intégré le Parcours Étudiant Entrepreneur. Ce parcours est un formidable accompagnement de A à Z sur toute notre création d’entreprise.
Promotion 2017
J’ai créé une entreprise pendant mes études à EDC Paris Business School. Et en parallèle, j’ai intégré le Parcours Étudiant Entrepreneur. Ce parcours est un formidable accompagnement de A à Z sur toute notre création d’entreprise.
- Christelle GEORGET Corporate Real Estate Consultant at CBRE
Promotion 2018
J’ai choisi « IE » pour son aspect international. Je reviens tout juste d’un stage au sein d’une start-up australienne. Il existe tellement d’opportunités et de marchés à saisir à l’étranger !
Promotion 2018
J’ai choisi « IE » pour son aspect international. Je reviens tout juste d’un stage au sein d’une start-up australienne. Il existe tellement d’opportunités et de marchés à saisir à l’étranger !
- Margaux LELUX Co-fondatrice chez OANI - To The Wall & Beyond
Promotion 2018
Co-fondatrice chez OANI - To The Wall & Beyond
En 3ème année, j’ai travaillé, dans le cadre de mon stage, au sein du Département Communication externe d’Orange, sur deux événements majeurs : la GQ Night Style dans le quartier du Marais et l’Euro de football organisé en France durant l’été 2016.Promotion 2018
Co-fondatrice chez OANI - To The Wall & Beyond
En 3ème année, j’ai travaillé, dans le cadre de mon stage, au sein du Département Communication externe d’Orange, sur deux événements majeurs : la GQ Night Style dans le quartier du Marais et l’Euro de football organisé en France durant l’été 2016. - Adrian TABONE
Promotion 2019
Toutes les missions effectuées ont été riches d'enseignement. En fin d'année, j'ai effectué mon stage " Force commerciale" dans une boutique Nicolas en tant que Gérant mandataire et j'y ai beaucoup gagné en autonomie et rigueur.
Promotion 2019
Toutes les missions effectuées ont été riches d'enseignement. En fin d'année, j'ai effectué mon stage " Force commerciale" dans une boutique Nicolas en tant que Gérant mandataire et j'y ai beaucoup gagné en autonomie et rigueur.
- Mohamed OUMENKHACHE
Promotion 2023
Une école de renom, qui offre l’opportunité de découvrir de nouveaux horizons même ceux qui semblent inaccessibles à un étudiant, l’opportunité d’une insertion professionnelle en tant qu’apprenti permettant d’intégrer le sommet stratégique de la hiérarchie.
En plus du cadre académique, une vie associative riche faisant partie des coutumes, perpétuées par chaque Edecienne et Edecien.Promotion 2023
Une école de renom, qui offre l’opportunité de découvrir de nouveaux horizons même ceux qui semblent inaccessibles à un étudiant, l’opportunité d’une insertion professionnelle en tant qu’apprenti permettant d’intégrer le sommet stratégique de la hiérarchie.
En plus du cadre académique, une vie associative riche faisant partie des coutumes, perpétuées par chaque Edecienne et Edecien. - Anges NKONTA
Promotion 2018
C’est pendant mon master en Droit des affaires à l’université de Cergy Pontoise, que je décide de me réorienter et suivre un master à l’EDC Paris Business School afin de mener en parallèle un projet entrepreneurial, à savoir la création d’une exploitation agricole au Congo.
Suite à cette aventure de 2 ans, je rejoins Doctolib, startup en hypercroisssance à l’époque et contribue à la vente du produit ainsi qu’à la montée en compétences des nouveaux commerciaux qui arrivent.
Aujourd’hui, j’accompagne des dirigeants à transformer la culture commerciale de leur entreprise et aide un nombre important d’entrepreneurs à exceller en vente BtoB afin de les aider à atteindre le premier million d’euros de chiffre d’affaires.
Ce que je recommande aux générations futures de notre école, c’est de ne surtout pas sortir d’un cours sans se demander comment appliquer cela dans son quotidien. La majorité des choses que vous voulez accomplir l'a déjà été à une certaine échelle. Par conséquent n’hésitez pas à prendre conseil auprès d’anciens élèves notamment.Promotion 2018
C’est pendant mon master en Droit des affaires à l’université de Cergy Pontoise, que je décide de me réorienter et suivre un master à l’EDC Paris Business School afin de mener en parallèle un projet entrepreneurial, à savoir la création d’une exploitation agricole au Congo.
Suite à cette aventure de 2 ans, je rejoins Doctolib, startup en hypercroisssance à l’époque et contribue à la vente du produit ainsi qu’à la montée en compétences des nouveaux commerciaux qui arrivent.
Aujourd’hui, j’accompagne des dirigeants à transformer la culture commerciale de leur entreprise et aide un nombre important d’entrepreneurs à exceller en vente BtoB afin de les aider à atteindre le premier million d’euros de chiffre d’affaires.
Ce que je recommande aux générations futures de notre école, c’est de ne surtout pas sortir d’un cours sans se demander comment appliquer cela dans son quotidien. La majorité des choses que vous voulez accomplir l'a déjà été à une certaine échelle. Par conséquent n’hésitez pas à prendre conseil auprès d’anciens élèves notamment. - Nicolas RIEUL Directeur Général de la zone Europe du Sud chez Criteo
Promotion 2011
Directeur Général de la zone Europe du Sud chez Criteo
Diplômé de la promotion 2011, spécialité “management international”, je suis aujourd’hui directeur général de Criteo en France.
C’est une entreprise qui est capable de rivaliser avec les plus grands de la publicité en ligne, comme Google ou Facebook, et qui est même leader sur le segment de la génération de ventes en ligne pour les e-commerçants. Je suis également président de l’IAB, une organisation professionnelle qui traite des problématiques de la publicité en ligne.
Cette thématique des nouvelles technologies me passionne. Quand on est passionné, on ne compte pas ses heures, on n’a pas l’impression de travailler. Cela permet de se donner au maximum, de se dépasser et de sortir du lot.
Dans ma carrière, j’ai aussi pu m’appuyer sur l’esprit d’entreprendre que j’ai trouvé à l’EDC Paris Business School, cette envie d’avoir un impact. Quand on crée sa société, c’est génial, mais réussir à garder cet état d’esprit au sein d’une entreprise où l’on est salarié, c’est un grand atout, et c’est pour cela qu’il faut rejoindre l’EDC. Je suis d’ailleurs le parrain de la promotion 2025 et je pense très fort à eux, je suis heureux de les accompagner.Promotion 2011
Directeur Général de la zone Europe du Sud chez Criteo
Diplômé de la promotion 2011, spécialité “management international”, je suis aujourd’hui directeur général de Criteo en France.
C’est une entreprise qui est capable de rivaliser avec les plus grands de la publicité en ligne, comme Google ou Facebook, et qui est même leader sur le segment de la génération de ventes en ligne pour les e-commerçants. Je suis également président de l’IAB, une organisation professionnelle qui traite des problématiques de la publicité en ligne.
Cette thématique des nouvelles technologies me passionne. Quand on est passionné, on ne compte pas ses heures, on n’a pas l’impression de travailler. Cela permet de se donner au maximum, de se dépasser et de sortir du lot.
Dans ma carrière, j’ai aussi pu m’appuyer sur l’esprit d’entreprendre que j’ai trouvé à l’EDC Paris Business School, cette envie d’avoir un impact. Quand on crée sa société, c’est génial, mais réussir à garder cet état d’esprit au sein d’une entreprise où l’on est salarié, c’est un grand atout, et c’est pour cela qu’il faut rejoindre l’EDC. Je suis d’ailleurs le parrain de la promotion 2025 et je pense très fort à eux, je suis heureux de les accompagner. - Anouk SABO Responsable de Collection chez Christian Louboutin
Promotion 2017
Les associations ont été un pilier de ma formation à EDC. Elles m’ont permis de mettre en place de nombreux évènements avec une grande liberté et d’avoir des responsabilités dans la gestion de chacun des projets.
Lors de ma 4ème année, j’ai choisi la spécialisation International Business où j’ai notamment eu la chance de faire le programme d’été à l’Université de Berkeley. Une expérience incroyable au contact de multiples cultures et d’un état d’esprit d’excellence.
J’ai pu ensuite faire mon stage de fin d’études à Rio de Janeiro pour une société événementielle et ainsi continuer à évoluer au sein de différentes cultures et façons de travailler.
Aujourd’hui, je suis Coordinatrice de collection et membre du comité RSE chez Christian Louboutin. Une entreprise où j’ai retrouvé la prised’initiative, la diversité culturelle et la créativité qui m'ont animé pendant toute ma formation.Promotion 2017
Les associations ont été un pilier de ma formation à EDC. Elles m’ont permis de mettre en place de nombreux évènements avec une grande liberté et d’avoir des responsabilités dans la gestion de chacun des projets.
Lors de ma 4ème année, j’ai choisi la spécialisation International Business où j’ai notamment eu la chance de faire le programme d’été à l’Université de Berkeley. Une expérience incroyable au contact de multiples cultures et d’un état d’esprit d’excellence.
J’ai pu ensuite faire mon stage de fin d’études à Rio de Janeiro pour une société événementielle et ainsi continuer à évoluer au sein de différentes cultures et façons de travailler.
Aujourd’hui, je suis Coordinatrice de collection et membre du comité RSE chez Christian Louboutin. Une entreprise où j’ai retrouvé la prised’initiative, la diversité culturelle et la créativité qui m'ont animé pendant toute ma formation. -
Fondateur de Docteur Love
Promotion 2016 Tout droit venu de Toulouse, j'ai passé 5 années formidables au sein de l'EDC.
De cette expérience, je garderai 2 choses, qui resteront gravées en moi à jamais : des amis pour la vie et la découverte d'un amour pour l'entrepreneuriat. À tel point que, directement après l'obtention de mon diplôme, je me suis lancé en créant ma startup.
5 ans plus tard, après des très hauts et des très bas, je continue avec la même énergie et la même envie qu'au début. Avec 2 valeurs clefs, chevillées à mon corps : ambition et intégrité.
Fondateur de Docteur Love
Promotion 2016 Tout droit venu de Toulouse, j'ai passé 5 années formidables au sein de l'EDC.
De cette expérience, je garderai 2 choses, qui resteront gravées en moi à jamais : des amis pour la vie et la découverte d'un amour pour l'entrepreneuriat. À tel point que, directement après l'obtention de mon diplôme, je me suis lancé en créant ma startup.
5 ans plus tard, après des très hauts et des très bas, je continue avec la même énergie et la même envie qu'au début. Avec 2 valeurs clefs, chevillées à mon corps : ambition et intégrité.
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Directrice des ventes, communication et RSE chez NIRU
Promotion 2019
Double diplômée de l’EDC majeure « International Entrepreneurship » et de Sup de Luxe « MBA Luxury Brand Marketing & International Management » en 2019, je suis actuellement Directrice des Ventes au sein du Groupe NIRU (diamantaire leader sur le marché horloger Suisse).
J’ai eu la chance de faire partie de la toute première promotion « English Track », avec l’ensemble des cours en anglais dès la 1ère année. Je garde un excellent souvenir de mes années étudiantes, avec notamment une vie associative très riche. L’EDC m’a permis de développer cette « débrouillardise » essentielle dans un métier commercial.
Notre réseau est NOTRE FORCE sur le marché du travail. Aujourd’hui investie au sein des associations Alumni Force EDC et Sup de Luxe, j’ai à coeur de permettre aux Anciens de se rencontrer, de se retrouver, de se recommander, de nouer des relations business et amicales. Jeunes adultes, nous nous
sommes tous construits durant nos années EDC : cette âme EDCienne fait partie de nous!
Directrice des ventes, communication et RSE chez NIRU
Promotion 2019
Double diplômée de l’EDC majeure « International Entrepreneurship » et de Sup de Luxe « MBA Luxury Brand Marketing & International Management » en 2019, je suis actuellement Directrice des Ventes au sein du Groupe NIRU (diamantaire leader sur le marché horloger Suisse).
J’ai eu la chance de faire partie de la toute première promotion « English Track », avec l’ensemble des cours en anglais dès la 1ère année. Je garde un excellent souvenir de mes années étudiantes, avec notamment une vie associative très riche. L’EDC m’a permis de développer cette « débrouillardise » essentielle dans un métier commercial.
Notre réseau est NOTRE FORCE sur le marché du travail. Aujourd’hui investie au sein des associations Alumni Force EDC et Sup de Luxe, j’ai à coeur de permettre aux Anciens de se rencontrer, de se retrouver, de se recommander, de nouer des relations business et amicales. Jeunes adultes, nous nous
sommes tous construits durant nos années EDC : cette âme EDCienne fait partie de nous!
-
Fondateur de NOTA
Promotion 2016
Issu de la promotion 2016, spécialisation E-Business en partenariat avec l'EfreiTech, je découvre et me forme aux métiers du numérique pendant 2 ans.
Je poursuis mon parcours au sein de l'agence UZIK à Paris pendant 4 ans où j’évolue rapidement. J'ai l'opportunité de concevoir des dispositifs de communication ambitieux pour de grandes marques : Google, SFR, Hermes, Alibaba etc.
En 2020 j’identifie une opportunité dans le monde du notariat et décide de monter la première agence de communication haut-de-gamme de la profession. Le portefeuille de clients se développe rapidement. L’agence connaît alors une forte croissance (+150k€ de CA en 6 mois) que nous soutenons avec de premières embauches et la création de nouvelles offres en septembre 2021.Fondateur de NOTA
Promotion 2016
Issu de la promotion 2016, spécialisation E-Business en partenariat avec l'EfreiTech, je découvre et me forme aux métiers du numérique pendant 2 ans.
Je poursuis mon parcours au sein de l'agence UZIK à Paris pendant 4 ans où j’évolue rapidement. J'ai l'opportunité de concevoir des dispositifs de communication ambitieux pour de grandes marques : Google, SFR, Hermes, Alibaba etc.
En 2020 j’identifie une opportunité dans le monde du notariat et décide de monter la première agence de communication haut-de-gamme de la profession. Le portefeuille de clients se développe rapidement. L’agence connaît alors une forte croissance (+150k€ de CA en 6 mois) que nous soutenons avec de premières embauches et la création de nouvelles offres en septembre 2021.